Foto: Anak marga yang bermukim di sekitar wilayah operasional perusahaan mengikuti pelatihan intensif selama satu bulan sebagai upaya meningkatkan pengetahuan, keterampilan, dan kesiapan mereka dalam memasuki dunia kerja
MERAUKE – PT Papua Agro Lestari (PAL), bagian usaha Tunas Sawa Erma (TSE) Group terus mendorong peningkatan kualitas sumber daya manusia lokal melalui Program Pelatihan Peningkatan Kompetensi Kerja yang dibuka pada Kamis (23/7/2026). Pelatihan ini ditujukan bagi generasi muda dari marga-marga di sekitar wilayah operasional perusahaan sebagai bekal untuk meningkatkan daya saing di dunia kerja.
Lewat program yang berdurasi selama satu bulan tersebut, peserta akan dibekali dengan pengetahuan dan keterampilan kerja, khususnya di sektor perkebunan kelapa sawit. Pada minggu pertama, peserta akan mendapatkan materi mengenai dasar-dasar perkebunan kelapa sawit, mulai dari pengenalan industri perkebunan, teknik budidaya, hingga penerapan keselamatan dan kesehatan kerja.
Kemudian pada tiga minggu berikutnya, para peserta akan diberikan kesempatan untuk mengaplikasikan materi yang telah dipelajari sekaligus mengenal proses kerja di sektor perkebunan secara langsung, dengan menjalani praktik kerja lapangan di lingkungan operasional PT PAL.
Manager PT PAL, Hasanuddin Patirroy dalam peresmian Program Pelatihan Peningkatan Kompetensi Kerja di Kantor PT PAL, Distrik Ulilin, Kabupaten Merauke mengatakan pelatihan tersebut diharapkan dapat membantu peserta memiliki kesiapan dan daya saing yang lebih baik untuk menghadapi dunia kerja.
“Melalui program ini, kami berharap para peserta memperoleh pengetahuan, keterampilan, dan pengalaman yang dapat menjadi bekal untuk memasuki dunia kerja. Ke depan, kemampuan tersebut juga diharapkan dapat membuka peluang bagi mereka untuk mengembangkan usaha secara mandiri,” ujar Hasanuddin.
Foto: Program Pelatihan Peningkatan Kompetensi Kerja merupakan upaya perusahaan dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia lokal
Selain memberikan manfaat kepada peserta, kegiatan ini juga menjadi bagian dari upaya perusahaan dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia lokal sekaligus memperluas peluang generasi muda untuk memasuki dunia kerja maupun mengembangkan usaha secara mandiri.
Perwakilan masyarakat sekaligus orang tua peserta, Michael Gakuin, dalam kesempatan yang sama menyampaikan apresiasi atas kesempatan yang diberikan perusahaan kepada generasi muda di sekitar wilayah operasional.
“Ini adalah kesempatan emas yang tidak akan datang untuk kedua kalinya. Kami sangat berterima kasih kepada PT PAL yang telah memikirkan masa depan anak-anak kami. Kami berharap mereka dapat memanfaatkan pelatihan ini dengan sungguh-sungguh,” ujar Michael.
Setelah menyelesaikan pelatihan, para peserta akan menerima sertifikat kelulusan sebagai bekal memasuki dunia kerja. Program ini diharapkan dapat meningkatkan pengetahuan, keterampilan, kepercayaan diri, serta membentuk generasi muda lokal yang kompeten, mandiri, dan berdaya saing. (Humas)
